Družba BISOL Group, d.o.o., objavlja prosto delovno mesto:

REFERENT ZA KADROVSKE ZADEVE

Skupina BISOL Group je že skoraj 20 let ena izmed vodilnih svetovnih znamk na področju proizvodnje fotonapetostnih modulov, mehanskih konstrukcij za sončne elektrarne in izvedbe postavitev sončnih elektrarn. S svojimi proizvodi smo prisotni na skupaj 96 trgih širom sveta in, ker smo prisotni od vzhoda do zahoda, od severa do juga, za naše produkte velja, da nad njimi sonce nikoli ne zaide. Skupina BISOL Group spada med 20 do 30 največjih slovenskih izvoznikov in je do sedaj generirala za dobrih 800 milijonov evrov izvoza. Smo skupina z lastnimi odvisnimi družbami v več državah po svetu in trenutno zaposlujemo več kot 200 sodelavcev. Večanje produktivnosti predvsem na račun avtomatizacije, ki vsako leto od nas terja večmilijonske naložbe, pripomore k optimizaciji skupnega števila zaposlenih z namenom ohranjanja stroškovne konkurenčnosti, a prav tako zahteva vedno višjo stopnjo usposobljenosti sodelavcev, s katerimi soustvarjamo poslovne rezultate. Ambiciozni, bistri in delavni sodelavci so ključni za vsako uspešno podjetje, da mu omogočajo rast in širitev na nove trge z novimi produkti. Trudimo se zaposlovati le najboljše!

Poglavitne naloge in obveznosti na razpisanem delovnem mestu:

  • podpora vodji kadrovske službe pri urejanju kadrovskih zadev,

  • vzdrževanje elektronskih kadrovskih evidenc, 

  • urejanje kadrovske administracije in izdelava kadrovskih poročil, 

  • podpora pri procesu zaposlovanja (objava potreb, iskanje in izbira primernih kandidatov za zaposlitev, vodenje razgovorov, priprava pogodb o zaposlitvi, prijave v zdravstveno zavarovanje, priprava napotnic za zdravniške preglede, …), 

  • skrb za ažurnost in veljavnost dokumentov in pogodb, 

  • ostala dela po navodilu nadrejenega. 

Od Vas pričakujemo:

  • V. ali VI. raven izobrazbe ekonomske, družboslovne ali druge ustrezne smeri,

  • 1 leto delovnih izkušenj na primerljivem delovnem mestu, 

  • napredno poznavanje paketa MS Office, poznavanje programa Pantheon je prednost,

  • poznavanje kadrovskih procesov in osnov delovno-pravne zakonodaje,  

  • znanje angleškega jezika,  

  • odlične komunikacijske sposobnosti, prijaznost, občutek za delo z ljudmi ter zmožnost empatije,

  • samoiniciativnost, odgovornost, natančnost, zanesljivost, vztrajnost, pripravljenost za učenje, visoko timsko naravnanost, smisel za organizacijo ter sposobnost koordiniranja več projektov hkrati. 

Od skupine BISOL Group lahko pričakujete:

  • dinamično delo v visokotehnološkem podjetju in v pozitivnem delovnem okolju,

  • korektno in stimulativno plačilo, vezano tudi na dosežene rezultate,

  • ustaljen 8-urni delovnik z dela prostimi vikendi,

  • možnost osebnega in strokovnega razvoja,

  • prijetno, stabilno in urejeno delovno okolje z energično ekipo v Latkovi vasi,

  • organizirane družabne dogodke s sodelavci nekajkrat letno,

  • toplo malico znotraj podjetja,

  • interes po dolgoročnem sodelovanju.

Če se Vaše sposobnosti ter ambicije skladajo z našo vizijo sodelovanja, bomo Vašega odziva zelo veseli.

 

Pisne prijave z življenjepisom pošljite na naslov:

 

BISOL Group, d.o.o.

Latkova vas 59a

3312 Prebold

 

s pripisom: »Za razpis na delovno mesto Referent za kadrovske zadeve«.

 

Vašo prijavo nam lahko posredujete tudi na elektronski naslov: nina.kralj@bisol.si, kjer v zadevi navedete zgornji pripis.

 

Po potrebi Vam več informacij posredujemo v kadrovski službi skupine BISOL Group, kjer bom Vaš sogovornik vodja kadrovske službe Nina Kralj.

Za Vas sem dosegljiva med 9.00 in 16.00 na telefonski številki 03 703 22 66.

hr-representatives-positively-greeting-female-job-candidate.jpg
Bisol proizvodnja-29.JPG